


La Dra. Ivette Mendoza, en su discurso de orden felicitรณ a sus colegas por la participaciรณn en los Paros y la Huelga Nacional del 2024, y gracias a las medidas de protestas la FMP logrรณ: 1) DOS NIVELES DE ASCENSO EN LA CARRERA; 2) Retorno a las Unidades Ejecutoras, los Recursos Directamente Recaudados – RDR, siendo aprobado en el pleno del Congreso por amplia mayorรญa, con lo cual ya no se adeudan pagos al personal de salud, entre otras obligaciones; 3) Publicaciรณn de la Ley N.ยบ 32145, permitiendo la doble percepciรณn voluntaria al Mรฉdico y personal asistencial con especialidad; 4) Se reconoce el 30% de nombramiento de los profesionales de la salud CAS REGULARES, con lo cual hemos llegado al 70% de avance; 5) Nombramiento del personal CAS ADMINISTRATIVO contratado en plaza 276; 6) Nombramiento, a partir del mes de diciembre de 2025, de hasta el 50% del PERSONAL ADMINISTRATIVO, a que hace referencia la ley 32059; 7) Nombramiento del personal CAS REGULAR EXCLUIDO, a partir del mes de diciembre de 2025;
Nombramiento de los profesionales de la salud y de los tรฉcnicos y auxiliares asistenciales de la salud que tienen vรญnculo laboral bajo el rรฉgimen del Decreto Legislativo N.ยบ 728 (CLAS) identificado al 31 de octubre de 2023; 9) Nombramiento del PERSONAL MรDICO 276 del Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses del Ministerio Pรบblico.

Asimismo, luego de varias sesiones de trabajo entre la FMP y el MINSA, se logrรณ la publicaciรณn, el 15 de enero del presente aรฑo, de los lineamientos para la Doble Percepciรณn, aprobados con la Resoluciรณn Ministerial 022-2025/MINSA.
Ademรกs, la Presidenta de la FMP, realizรณ el reconocimiento al Dr. Manuel Montoya Lizรกrraga, por su lucha en la defensa de los derechos del gremio mรฉdico en su condiciรณn de presidente de la FMP Cusco periodo 2023 – 2024.
Al tรฉrmino de la ceremonia, el presidente de la FMP Cusco, entregรณ un presente a la Dra. Ivette Mendoza, Presidenta de FMP, por su gran liderazgo al frente del Gremio Mรฉdico.